We’re hiring! Chief BS Officer, Nederland

Denk je dat je een slechte deal al van ver kunt herkennen? Lees je altijd de kleine lettertjes? En ga je liever voor wat echt de moeite waard is dan voor mooie verkooppraatjes? Dan ben jij misschien precies degene die we zoeken.

Bij easyHotel staan we erom bekend dat we geen onzin verkopen. Daarom zijn we op zoek naar onze allereerste Chief BS Officer in Nederland.

Over easyHotel

Bij easyHotel draait alles om verblijven met een uitstekende prijs-kwaliteitverhouding op goed bereikbare locaties. We hebben zeven hotels in Nederland en meer dan 40 hotels op locaties in heel Europa, waaronder het Verenigd Koninkrijk, Frankrijk en Spanje.

We richten ons op de dingen die er het meest toe doen: een heerlijke nachtrust, comfortabele kamers en locaties die het makkelijk maken om de stad te verkennen.

We zijn er voor reizigers die hun geld liever besteden aan het beleven van een bestemming dan aan dingen die ze niet nodig hebben. Je hotelverblijf comfortabel en betaalbaar houden – dat is de easyHotel-manier.

Wat wij te bieden hebben

De gekozen Chief BS Officer krijgt het volgende:

• Treinkaartjes naar steden in heel Nederland voor de Chief BS Officer

• Hotelovernachtingen op geselecteerde easyHotel-locaties, inclusief verblijf voor jou en een vriend(in)

• Maaltijdkosten vergoed tot € 40 per dag

• De kans om een aantal geweldige Nederlandse steden te ontdekken

• De officiële titel van easyHotel’s Chief BS Officer voor Nederland – een geweldige aanvulling op je cv!

Hoe kun je solliciteren?

Vergeet je cv. We hebben geen lijst nodig met eerdere banen, diploma’s of referenties.

Vertel ons in plaats daarvan een verhaal.

Waarom ben jij de perfecte persoon voor deze “no BS”-functie? Misschien zie jij verborgen kosten sneller dan een Nederlander die de rekening moet splitten. Misschien ben jij wel die vriend die altijd onderhandelt voor een betere deal en uit principe weigert € 8 te betalen voor een flesje water. Of misschien geloof je gewoon dat het leven beter is als dingen duidelijk, simpel en voordelig zijn. Wat je verhaal ook is, we willen het horen.

Je kunt solliciteren vanaf donderdag 2 juli tot en met woensdag 15 juli.

Door je sollicitatie in te sturen, ga je akkoord met onze Algemene voorwaarden. De volledige Algemene voorwaarden vind je hieronder.

Algemene voorwaarden voor Chief BS Officer (Nederland) voor easyHotel

Deze Algemene voorwaarden gelden voor iedereen die meedoet aan de easyHotel Chief BS Officer-campagne ("Sollicitanten", "jij", "je"), die wordt georganiseerd door easyHotel Limited, een bedrijf geregistreerd in Engeland en Wales onder bedrijfsnummer 09035738 en met maatschappelijke zetel te 52 Grosvenor Gardens, Londen, Verenigd Koninkrijk, SW1W 0AU ("ons", "onze", "wij", "we", "de Organisator").

1. Geschiktheid

1.1

De easyHotel Chief BS Officer-campagne is bedoeld voor mensen van 18 jaar of ouder die in Nederland wonen en toegang hebben tot internet.

1.2

Je komt niet in aanmerking om te solliciteren als je jonger bent dan 18 jaar of als je niet in Nederland woont.

1.3

Medewerkers van easyHotel, hun naaste familieleden en iedereen die op een andere manier betrokken is bij de organisatie van de campagne, komen niet in aanmerking om te solliciteren.

2. Sollicitatieperiode

2.1

Je kunt solliciteren vanaf 2 juli 2026 om 00:00 uur CET tot en met 15 juli 2026 om 23:59 uur CET (de "Sollicitatieperiode").

2.2

Sollicitaties die buiten de Sollicitatieperiode binnenkomen, worden niet in behandeling genomen.

3. Sollicitatievoorwaarden

3.1

Om te solliciteren, moet je:

3.1.1

De campagnewebsite op easyhotel.com bezoeken.

3.1.2

Het sollicitatieformulier invullen en versturen, inclusief een motivatiebrief waarin je uitlegt waarom jij de ideale Chief BS Officer zou zijn.

3.2

Je mag tijdens de Sollicitatieperiode maximaal één (1) keer per persoon solliciteren.

3.3

We aanvaarden geen verantwoordelijkheid voor sollicitaties die niet succesvol zijn voltooid als gevolg van een technische storing, defect, falen van computerhardware of -software, of een storing in de satelliet, het netwerk of de server, van welke aard dan ook.

4. Selectieprocedure

4.1

Er wordt één (1) geselecteerde Sollicitant gekozen door een door easyHotel aangestelde jury op basis van de kwaliteit, originaliteit en geschiktheid van zijn of haar schriftelijke toelichting.

4.2

De selectieprocedure vindt plaats binnen veertien (14) dagen na de sluitingsdatum van de Sollicitatieperiode.

4.3

De geselecteerde Sollicitant wordt binnen dertig (30) dagen na de selectie op de hoogte gebracht via de contactgegevens die bij de sollicitatie zijn opgegeven.

4.4

De beslissing van de Organisator is definitief en er wordt geen correspondentie gevoerd over de uitslag.

5. Wat de geselecteerde Sollicitant krijgt

5.1

De geselecteerde Sollicitant krijgt:

• Treintickets naar geselecteerde easyHotel-locaties in Nederland (alleen tweede klas);
• Overnachtingen in geselecteerde easyHotel-hotels;
• Een maaltijdvergoeding van maximaal € 40 per dag tijdens de afgesproken reisperiode; en
• De eretitel van easyHotel's Chief BS Officer voor Nederland.

5.2

Reisdata, hotellocaties en reisroute worden in overleg tussen easyHotel en de geselecteerde Sollicitant vastgesteld.

5.3

Het in artikel 5.1 beschreven pakket omvat geen kosten die niet uitdrukkelijk zijn vermeld, waaronder persoonlijke aankopen, extra kosten voor eten en drinken boven de genoemde vergoeding, upgrades van reisklassen of andere bijkomende kosten.

5.4

Hotelverblijven, reisarrangementen, reisdata en deelnemende easyHotel-locaties zijn afhankelijk van beschikbaarheid. easyHotel behoudt zich het recht voor om bepaalde data uit te sluiten, waaronder (maar niet beperkt tot) periodes met grote evenementen, feestdagen of andere drukke periodes ("black-out dates"). easyHotel bepaalt de uiteindelijke reisdata, hotels en reisroute naar eigen goeddunken.

5.5

Alle reizen en hotelverblijven die deel uitmaken van het pakket moeten uiterlijk op 31 augustus 2026 zijn voltooid. Elementen die na deze datum niet zijn gebruikt, komen te vervallen.

6. Aanvaarding

6.1

Het in artikel 5.1 beschreven pakket is niet overdraagbaar, er is geen mogelijkheid voor terugbetaling en het pakket heeft geen contante waarde. Er wordt geen alternatief in contanten aangeboden.

6.2

Als er geen contact kan worden opgenomen met de geselecteerde Sollicitant of als deze niet binnen veertien (14) dagen na kennisgeving reageert, behoudt easyHotel zich het recht voor om het aanbod in te trekken en een andere Sollicitant te selecteren.

7. Content en publiciteit

7.1

Door te solliciteren, ga je ermee akkoord dat easyHotel de geselecteerde Sollicitant kan vragen om mee te werken aan redelijke publiciteits-, marketing- en promotionele activiteiten in verband met de campagne.

7.2

De geselecteerde Sollicitant kan worden gevraagd om feedback, foto’s, videomateriaal en/of schriftelijke commentaren over zijn of haar ervaring te geven, voor gebruik via de marketingkanalen van easyHotel.

7.3

Alle content die in het kader van de campagne bij easyHotel wordt ingediend, mag door easyHotel zonder extra vergoeding voor promotionele doeleinden worden gebruikt.

8. Algemene voorwaarden

8.1

Door te solliciteren, word je geacht deze Algemene voorwaarden te hebben geaccepteerd en ermee akkoord te gaan dat je hieraan gebonden bent.

8.2

De Organisator behoudt zich het recht voor om de campagne en deze Algemene voorwaarden op elk moment op te schorten, te annuleren of aan te passen indien dit redelijkerwijs nodig is.

8.3

De Organisator behoudt zich het recht voor om te controleren of een Sollicitant in aanmerking komt en om Sollicitanten die deze Algemene voorwaarden overtreden te diskwalificeren.

9. Gegevensbescherming

9.1

Alle persoonsgegevens die je ons in het kader van deze campagne verstrekt, worden uitsluitend gebruikt voor het beheer van de campagne en in overeenstemming met het privacybeleid van de Organisator.

10. Contact

10.1

Voor vragen over de campagne kun je contact met ons opnemen via [email protected].